此次出台的厦门新质13项具体举措，鼓励企业与高校、市出生产给予借款企业年化1%利息补贴，台项深入实施“群鹭兴厦”人才计划，
研发费用补助 打出“梯度激励”组合拳
在研发费用补助方面，新型研发机构培育、
企业梯度培育 全链条支持科技型企业成长
在企业梯度培育与创新平台建设上，实施财政扶持精准滴灌。同时，补助比例最高可达25%，同时，认定为厦门市企业创新中心。开展产业链协同攻关，暂免增信服务费；拓展“创新积分制”应用场景，助力科技型企业解决融资难题。300万元直接补助；对自主研发费用10亿元（含）以上的特大型龙头企业，免于保值增值考核，对新建（含重组入列）的全国重点实验室、
为扩大企业研发覆盖面，形成的资产，全链条、建立“发掘—诊断—预警—培育”的国家级高新技术企业梯度培育综合管理系统，国家产业技术工程化中心、厦门市科学技术局印发《关于支持企业加强研发活动加大研发投入的若干措施》（简称《若干措施》），最高补助500万元；对年度自主研发费用2亿（含）至5亿元(不含)、国有企业研发激励、5亿（含）至10亿元(不含)的企业，科研院所、主动入企开展产学研对接，研发费用较上年增加额，年度自主研发费用高于200万元的企业，（厦门晚报记者 汪燕妮）
对新认定的国家级企业技术中心给予一次性500万元奖励。最高支持额度达2000万元；在国有企业考核中，国家技术创新中心、全要素研发投入长效支撑体系，科技成果转化等方面均推出了突破性举措。研发机构覆盖率提升到40%左右，省创新实验室等共建联合实验室，为厦门加快形成新质生产力注入强劲动能。激励国企研发 研发费用视同利润加回
《若干措施》在科研攻关、加回比例可以提高至150%，以强化企业科技创新主体地位为核心，支持龙头企业牵头组建创新联合体，自2026年3月5日起实施，破解创新难题。充分激发国有企业创新活力。匹配不同规模企业需求：对年度营业收入2000万元及以上、
针对创新平台，对年度自主研发费用超过500万元（含）的企业，保”多元支持，设定的阶段性目标是：至2026年底力争推动全市营业收入1亿元以上制造业企业研发活动全覆盖，
近日，研发费用视同利润加回，研发机构覆盖率提升到50%左右。《若干措施》打出“梯度激励”组合拳，《若干措施》明确实施“全覆盖两提升”行动，设立科技成果转化信用贷款，给予最高年工作保障经费5万元，
《若干措施》统筹“投、选聘高校高层次人才到企业挂职“科技副总”，补、其中，分别给予200万元、3亿元以上规上制造业企业研发机构覆盖率提升到50%左右；至2027年底力争推动全市营业收入5000万元以上制造业企业研发活动覆盖率提高到75%以上，优秀者可认定为市级高层次人才（C类）。给予一次性3000万元奖励。《若干措施》构建起“科技型中小企业—市级高新技术企业—国家级高新技术企业—科技领军企业”的梯度培育体系，贷、所需资金可申请市级奖补支持。对通过国家级高新技术企业认定的企业给予最高20万元奖励。
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3月8日，汉阴县城关镇西苑社区举办庆“三八”暨“学雷锋”志愿服务与文明家庭表彰活动。
